Collaboration avec vous

Pour réussir notre mission, nous associons le sourcing proactif (utilisation de nos propres sources comme notre banque de données, nos médias et nos réseaux), l’approche directe traditionnelle et la publication cross-média.

Que ce soit pour la recherche ou le diagnostic, nous travaillons sur la base d’un mandat.

Concernant la recherche

Chaque mandat commence par un entretien individuel. S’ensuit une offre qui documente l’ensemble du processus de recherche et les coûts associés. Chaque mandat est pris en charge personnellement par votre personne de contact – de la définition du profil à la sélection du talent adéquat pour le poste clé.

L’engagement personnel, la vision globale et les compétences multisectorielles, ainsi que notre expérience, sont les piliers centraux sur lesquels repose le traitement des mandats.

Notre processus de recherche

Nous communiquons de manière transparente. Ainsi, vous savez toujours à quelle étape nous en sommes – de la définition du profil jusqu’au moment décisif, en passant par les phases de recherche et d’identification des candidates et candidats qualifiés.

Comparaison croisée du marché

Notre stratégie de recherche est adaptée au poste à pourvoir. En tant que tiers neutre de confiance, nous permettons aussi bien aux personnes internes qu’aux personnes externes de se soumettre au processus de recrutement, adapté en conséquence. Cela vous garantit une comparaison croisée fructueuse.

Processus de décision sécurisé

Avec ou sans mandat de recherche, nous vous proposons, dans le cadre de notre activité Diagnostic, une offre supplémentaire pour la sécurisation du processus de décision.